Анализ фонда з/п
25. АНАЛИЗ ФОНДА З/П
Осн задачи анализа ФЗП:
1) оценка эффективности использования всего ФЗП ППП в целом;
2) анализ соотношения темпов роста произв-ти труда с темпами роста средней з/п.
Анализ эффект использования ФЗП ППП
1) ФЗП по плану = 3.307
2) % выполнение плана по V прод = 101 %
3) корректировочный коэф-т = 0,6
4) % выполнение плана по V прод с учетом корр коэф = 100 + 1 * 0,6 = 100,6 %
5) скорректированный план = 3.326,8
6) ФЗП по факту = 3.263,9
7) Отклонения: а) абсолютные (6с-1с) = -43,1; а) относительные (6с-5с) = -63,9.
Вывод: анализируемое пр-ие имеет относ и абсол отклонения
Это может быть вызвано: недостатком раб силы, снижение ср-ей з/п по пр-ию.
Относительная экономия свидетельствует о высокой эффективности использования ФЗП, и чаще всего она обусловлена опережением темпов роста произв труда над темпами роста ср-ей з/п.
Причинами относ откл по ФЗП явл:
1) соотношение темпов роста произв труда с темпами роста ср-ей з/п;
2) структурные сдвиги в выпуске продукции;
3) наличие в ФЗП различных доплат, не предусмотренные планом.
Абсолютное отклонение по ФЗП раб-х обеспечивается двумя факторами:
1) изменение численности;
2) изменение ср-не годовой з/п.
На ср-юю з/п работника оказывают влияние факторы:
1) кол-во часов отработанных работником;
2) ср-не часовая з/п.
Осн задачи анализа ФЗП:
1) оценка эффективности использования всего ФЗП ППП в целом;
2) анализ соотношения темпов роста произв-ти труда с темпами роста средней з/п.
Анализ эффект использования ФЗП ППП
1) ФЗП по плану = 3.307
2) % выполнение плана по V прод = 101 %
3) корректировочный коэф-т = 0,6
4) % выполнение плана по V прод с учетом корр коэф = 100 + 1 * 0,6 = 100,6 %
5) скорректированный план = 3.326,8
6) ФЗП по факту = 3.263,9
7) Отклонения: а) абсолютные (6с-1с) = -43,1; а) относительные (6с-5с) = -63,9.
Вывод: анализируемое пр-ие имеет относ и абсол отклонения
Это может быть вызвано: недостатком раб силы, снижение ср-ей з/п по пр-ию.
Относительная экономия свидетельствует о высокой эффективности использования ФЗП, и чаще всего она обусловлена опережением темпов роста произв труда над темпами роста ср-ей з/п.
Причинами относ откл по ФЗП явл:
1) соотношение темпов роста произв труда с темпами роста ср-ей з/п;
2) структурные сдвиги в выпуске продукции;
3) наличие в ФЗП различных доплат, не предусмотренные планом.
Абсолютное отклонение по ФЗП раб-х обеспечивается двумя факторами:
1) изменение численности;
2) изменение ср-не годовой з/п.
На ср-юю з/п работника оказывают влияние факторы:
1) кол-во часов отработанных работником;
2) ср-не часовая з/п.