Правовые мероприятия в области трудоустройства
Правовые мероприятия в области трудоустройства заключаются в правовом регулировании:
гарантий реализации права граждан на труд, профессиональную ориентацию, подготовку, переподготовку и повышение квалификации по направлению органов занятости;
особенностей трудоустройства отдельных категорий граждан;
круга субъектов отношений по трудоустройству и их правового статуса;
контроля за соблюдением законодательства в этой области и видов ответственности за его нарушение.
Основные гарантии реализации права граждан на труд, профессиональную ориентацию, подготовку и повышение квалификации предусмотрены ст. 40 КЗоТ РФ и ст. 12 Закона РФ «О занятости населения в РФ». К ним относятся:
свобода выбора вида занятости (работа по трудовому договору, индивидуальная трудовая деятельность и иные);
бесплатное содействие в подборе подходящей работы и трудоустройстве со стороны государственных органов занятости;
предоставление работодателями в соответствии с поданными заявками работы выпускникам учебных заведений;
правовая защита от необоснованных отказа в приеме на работу и увольнения с работы;
заключение срочных трудовых договоров на участие в оплачиваемых работах;
компенсация материальных затрат в связи с направлением на работу в другую местность по предложению государственных органов занятости;
бесплатное обучение новой профессии (специальности), повышение квалификации по направлению службы занятости с выплатой стипендии.