шпаргалка

Управление персоналом юридической фирмы

[ Назад ]
1. управление персоналом юр фирмы Управление персоналом- совокупность мер по формированию и развитию трудовых ресурсов фирмы. Деят-ть по управлению персоналом включает в себя компоненты: - планирование потребностей в трудовых ресурсах - набор персонала - определение зарплаты и льгот для привлечения и сохранения работников - адаптация только что нанятых работников и периодическое повышение квалификации персонала Основная цель фирмы : извлечение прибыли посредством исполнения поручений клиентов. Следовательно, необходимо сформулировать основные требования к персоналу, как основному ресурсу для достижения цели. Критерии отбора персонала: Базовые знания, навыки, опыт, язык, умение ладить с клиентами, личные хар-ки (амбициозность, агрессивность, уравновешенность, общительность, креативность, индивидуальность), умение внушать доверие партнерам, наличие мотивации для: -привлечения клиентов -необходимости фирме -желания стать старшим юристом.

КАТЕГОРИИ:

Network | английский | архитектура эвм | астрономия | аудит | биология | вычислительная математика | география | Гражданское право | демография | дискретная математика | законодательство | история | квантовая физика | компиляторы | КСЕ - Концепция современного естествознания | культурология | линейная алгебра | литература | математическая статистика | математический анализ | Международный стандарт финансовой отчетности МСФО | менеджмент | метрология | механика | немецкий | неорганическая химия | ОБЖ | общая физика | операционные системы | оптимизация в сапр | органическая химия | педагогика | политология | правоведение | прочие дисциплины | психология (методы) | радиоэлектроника | религия | русский | сертификация | сопромат | социология | теория вероятностей | управление в технических системах | физкультура | философия | фотография | французский | школьная математика | экология | экономика | экономика (словарь) | язык Assembler | язык Basic, VB | язык Pascal | язык Си, Си++ |