6
Классический подход к управлению. Создание науки об управлении. А. Файоль. Принципы управления.
1. [Файоль сформулировал 14 принципов управления: Разделение труда.
Дисциплина.
Единоначалие.
Единство управления.
Подчинение индивидуальных интересов общим.
Справедливая оплата персонала.
Централизация.
Иерархия.
Порядок.
Справедливое отношение к подчинённым.
Стабильность персонала.
Инициатива – достаточная свобода подчинённых.
Корпоративный дух – дух единой команды.
Полномочия и ответственность
В организации Файоль выделял следующие стороны: техническая, коммерческая, финансовая функция, бухгалтерская, административная и защитная – каждая из которых и осуществляет управление.]